Un programa de Walmart para estudiantes ofrece a los empleados la oportunidad de ganar hasta $200,000 al año
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(Gray News) – Walmart actualmente ofrece un programa llamado “College 2 Career” a sus empleados.
Alrededor de 1,000 trabajadores de Walmart que se graduaron recientemente de la universidad o que pronto se graduarán pueden obtener un poco de capacitación adicional en el aula junto con experiencia práctica y tutoría.
Los mejores obtendrán un puesto de administración de tienda recién creado llamado “entrenador emergente”, con un salario inicial de $65,000 al año y un aumento de aproximadamente $200,000 dentro de dos años.
Debido al ajustado mercado laboral actual, esta es solo una de las formas en que Walmart está tratando de reclutar y mantener a los trabajadores.
Esto se produce después de que la compañía también aumentara el salario de los conductores de camiones de larga distancia y se ofreciera a cubrir el 100% de la matrícula universitaria de su fuerza laboral.
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